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リーダーシップ
パーラー求人・転職. リーダーシップは重要である。 だが、それは、いわゆるリーダーシップ的資質とは 関係ない。 神秘的なものでもない。 平凡で退屈なものである。 リーダーシップとは、カリスマ的資質でないとすると、 それは何か。 ...

原油高騰:県が緊急対策 「経営安定資金」の貸し付け対象を拡大 /埼玉
私は転職後3年で、一番下のスタッフから、マネジャー(課長クラス)に… ■「儲かる無職生活のすごし方、コレ知らないと大損するぞ〜!」 「儲かる無職生活のすごし方、コレ知らないと大損するぞ〜!」 自由な生活を求めるみなさん、こんにちは。 ...

大阪府知事選 橋下さん、一夜明けてもテレビ出続け
素人だからといって、応募資格外だからといって、引きこもる必要なんてありません。 転職経験10回、そのうち9社が応募資格外であるにもかかわらず、入社したい会社に入社してきた秘訣、方法をお教えします。強い熱意がある、誰にも負けない自信が ...

子どもが産めなくなっていく!
転職関連の無料のレポート情報■留学なし!英会話教室なし!30日で奇跡が起きたバイリンガル英語術 今まであなたと同じ英語学習法で話せるようになった人を何人見てきましたか? どうしていまだに英語が話せないのでしょうか? 中学3年半ばまでの文法しか ...


夫に失望しています・・
夫に失望しています・・夫36歳、私34歳、結婚10年目、子供なし。夫に失望しています・・。ご意見を聞かせてください。夫は理系大学院を出て12年、某上場企業に勤めています。彼の専門分野がちょっと特殊で珍しく、その分、社内でも夫の負担は相当なものです。徹夜、休日出勤は当たり前。結婚して10年、晩御飯を一緒に食べることはほとんどありませんでした。ですが、残業代カットなどで給料・ボーナスは減り続け、今では20代のときよりも減っています。暮らしていけない額ではありませんが、私は金銭的にもっと評価されてもいいのにと思っていました。夫も精神的にも体力的にも疲れて、転職をまったく考えていないわけではないようでした。(活動する時間がない感じです)そんな時、夫の大学のかなり年上の先輩から、夫の仕事ぶりを聞いて、ヘッドハンティングのお話をいただきました。誰もが知っている超一流企業で、新卒では到底入れない様な会社です。まずは2年間海外の大学に行かせてもらい、給料も3倍くらいになるとのこと。さらに3年間は入社を待ってもいいとのありがたいことも言われたそうです。私はやっと夫を評価してくれる人が出てきた!と思い、大喜びでしたが夫が動かないのです・・。そのときのやり取りです。私『嫌なの?』夫「今やってる仕事はすぐには辞めれないしな。俺が辞めたら迷惑かかるしなぁ・・」私『確かにそうだけど、今すぐじゃなくても転職に向けて1年くらいかけて準備すれば?とりあえずその気があるかないか返事しないと。こんな好条件ってそうないよ』夫「海外とか興味ないしなぁ・・今やってる仕事とはちがうことするしなぁ・・。待つって言ってるしもう少しあとでもいいし・・。そういう金儲け主義な会社ってあんまり好きじゃないし・・、そんなに給料もらっても使うことないしなぁ」という感じで、なんとも歯切れが悪いのです。話をもらった時は夫もちょっとその気に見えましたが、環境が変わることに自信がないのか、トーンダウン・・そんな夫がなんか情けないのです。駄目もとでチャレンジしようともしないし、常に現状維持でその中で妥協(我慢)してるって感じだし・・・あぁ、この人はこのまま都合のいいように今の会社からこき使われるんだな・・と思いました。いまだ私はモヤモヤは残っていますが、その後でこの話はしていません。もう何を言っても無理だと思いますか?よろしくお願いします。